临之以庄，则敬；孝慈，则忠；举善而教不能，则劝。
出自 《论语·为政篇》
译文如果你用庄重的态度对待他们，他们就会恭敬；如果你能孝顺父母、爱护幼小，他们就会忠诚；如果你能任用贤能之士，教育能力低下的人，他们就会互相勉励。
现代解析
这句话讲的是领导者如何用行动赢得人心，核心可以拆解为三个简单易懂的道理：
1. 认真对待别人，别人才会尊重你
就像老师上课不敷衍，学生自然专心听讲；领导开会不玩手机，员工才会重视会议。庄重不是摆架子，而是用专注的态度传递"这件事很重要"的信号。
2. 你先对别人好，别人才会真心回报
父母真心爱护孩子，孩子长大后自然孝顺；老板真心体恤员工，员工才会把公司的事当自己的事。这里的"忠"不是愚忠，而是将心比心产生的信任感。
3. 树立榜样+帮助后进，团队自会上进
表扬优秀员工能激励大家，但更重要的是主动教能力不足的人。就像足球教练既夸进球的前锋，也特训防守差的队员，整个球队才会越踢越好。
精髓在于：所有有效的人际关系，都是先付出真诚行动，再收获自然回响。用今天的话说，这就是最古老的"领导力指南"，适用于管理团队、教育子女甚至经营家庭。