求贤若渴
出自 《隋书·韦世康传》
释义：贤：有才德的人。如口渴时想喝水那样急于求取贤才。形容求访人才的心情非常迫切。也作“思贤若渴”。
现代解析
“求贤若渴”这个成语，字面意思是“像口渴时急切想喝水一样渴望人才”，用来形容领导者或组织对优秀人才的强烈需求和重视。它的精髓在于两点：
1. 态度上的真诚主动
不是被动等待人才上门，而是像人渴了会主动找水一样，放下架子主动寻找、邀请人才。比如历史上刘备“三顾茅庐”请诸葛亮，就是典型的例子。
2. 需求上的紧迫感
“渴”字特别传神——口渴时不喝水会难受，同理，没有人才辅助，事业就难有突破。这种比喻让抽象的人才需求变得生动可感。
这个成语的魅力在于，它用生活化的场景（口渴喝水）揭示了管理智慧：真正想成事的人，会把人才当作“刚需”，而不是可有可无的装饰。直到今天，企业抢人才、团队招揽高手时的迫切心态，依然能从这个成语中找到共鸣。