赏立诛必
释义：谓该赏的立即赏，该罚的一定罚。
现代解析
“赏立诛必”这个成语讲的是领导者的管理智慧，核心就八个字：该赏马上赏，该罚立刻罚。
举个例子：你带领团队做项目，有人加班出色完成任务，第二天就当众发奖金；有人偷懒拖后腿，当天就按制度扣绩效。这种干脆利落的做法会产生三个效果：
1. 激励作用拉满
及时奖励就像游戏里实时弹出的经验值，让人立刻尝到甜头，干劲更足。月底才表彰？热血早凉了。
2. 震慑效果到位
好比孩子偷糖吃当场被教育，比秋后算账记忆更深刻。拖延处罚会让犯错者心存侥幸。
3. 规矩立得明白
团队会形成条件反射：好行为=立即有好报，坏动作=马上吃苦头。这种即时反馈比开十次纪律会议都管用。
关键点在于"立"和"必"：奖励不拖延，惩罚不姑息。就像开车时的油门和刹车，反应越及时，行驶越安全。现实中很多管理者吃亏就吃在"等会儿再说"，结果好的行为没被鼓励，坏的风气悄悄蔓延。